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四川仁寿:“老带新” 促就业
今年以来,四川省眉山市仁寿县通过政策支持,积极鼓励辖区企业利用自有场所和生产设备,采取“老带新”的方式,让新员工在岗实践,边学边干,在掌握技能的同时不影响工资收入,既能满足企业需求,又能提升员工能力。图为在仁寿县金鹅纺织有限公司老员工正在岗位上向新员工传授技能。
cnsphoto供图
本报拥有此文版权,若需转载或复制,请注明来源于中国政府采购报,标注作者,并保持文章的完整性。否则,将追究法律责任。
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今年以来,四川省眉山市仁寿县通过政策支持,积极鼓励辖区企业利用自有场所和生产设备,采取“老带新”的方式,让新员工在岗实践,边学边干,在掌握技能的同时不影响工资收入,既能满足企业需求,又能提升员工能力。图为在仁寿县金鹅纺织有限公司老员工正在岗位上向新员工传授技能。
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